数字化培训的发展趋势

经过3年疫情的洗礼,数字化学习已成为培训体系中非常重要的组成部分,但传统的数字化项目遇到的巨大挑战是学习效果一般。不管是2C的知识付费,还是B端内网的在线学习,...

这些技巧教你轻松应对制作微课

微课越来越流行,也有越来越多的人在学习如何制作微课,微课的流行是因为它具有许多优点。首先,微课以简短的时间呈现重点知识,更容易吸引学习者的注意力。其次,微课通常...

诊断学习培训需求的挖掘

按照价值链理论,企业员工学习活动过程可以概括为“诊断学习培训需求—开发学习解决方案—实施学习解决方案—评价学习成效”四个阶段的连续过程,以及贯穿于这个过程的支持...

新时期的线上培训该何去何从？

随着特殊时期的过去,很多线上培训的产品,方案被束之高阁。但不可否认,线上培训仍有其独特的优势,不该尽弃。在“后疫情时代”,面对哪些培训情境时,应该继续沿用线上培...

【案例】超强学习力！连续6年学习平台日活率达42.34%

新葡萄(AMG·CHINA)官方网站成立于2000年，聚焦为业务部门提供训战结合的数字化解决方案，以大数据、人工智能为驱动，集“平台+内容+运营”三位一体服务，助力企业人才发展...

服装行业周度市场观察

服装行业是一个动态变化的行业,需要不断关注市场观察和趋势预测,以及不断创新和适应消费者需求的变化。加强品牌形象,提供独特的产品和服务,以及注重可持续发展将是未来...

如何培养优秀的领导者

一个新任命的企业领导人可以 "在纸面上 "看起来很好，拥有所有正确的资格,相关的行业经验,以及他们以前雇主的推荐信。但这仅仅是故事的一半,优秀的领导者还能适应变...

奢饰品牌内部人员卓越管理的关键策略

在竞争激烈的奢饰品牌行业,内部人员的高效管理是确保企业成功的关键要素。通过精益管理的原则,可以帮助奢饰品牌提升内部人员的绩效和效率,更好地适应市场变化,实现业务...