包括 培训计划 标签的新闻有36条
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项目化管理助力培训效果提升2023-12-27 1932本文主要讲述了如何将项目化管理应用于培训中，以提高培训的效果和效率。首先，通过WBS明确培训范围，然后使用责任分配矩阵管理人力资源，接着通过划分六大里程碑安排项...
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如何通过专业的课程设计与开发提升企业员工绩效？2023-12-20 1737该文章主要探讨了企业如何通过课程定制解决员工绩效问题。首先，通过工作任务分析和DACUM方法，可以识别员工的能力缺口，并确定培训的具体内容。然后，根据这些分析结...
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高效店长必修课：管理技能与客户关系的优化之道2023-12-14 1470作为一名出色的店长需要具备坚定的立场、决策力、敢于担当的胆识以及与团队共同工作的能力。店长必须在深入一线与员工共事、主动与顾客沟通、与同事共同学习、与老板共成长...
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如何通过观察和专业建议吸引沉默顾客2023-12-13 1621处理不愿沟通的顾客，销售人员需采取适当策略。首先，服务心态至关重要，尽量避免过于热情或强硬的推销，为顾客创造一种舒适、安全的购物环境。其次，要有耐心，给顾客足够...
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《2023年连锁零售企业组织能力调研报告》2023-12-08 855在国内外复杂多变的环境下，面对需求疲软、信心不足、内生动力偏低等挑战，我国零售企业如何练好内功、夯实基础、穿越经济周期，为未来的可持续发展积蓄力量？为了解连锁零...
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《2023年金融行业人才趋势观察》2023-12-06 1101《2023年金融行业人才趋势观察》报告揭示，在经济不景气中，金融行业稳步前进，成为经济复苏的核心支撑。尽管人才供应整体充足，特定业务类职位如私人银行家和理财经理...
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内训师项目建设“七步曲”2023-12-06 1502凤凰网为应对日益增长的员工专业能力提升需求，启动了内训师项目，旨在构建符合业务发展和良好口碑的高质量培训体系。该项目依据“TMD”培训价值观，即追求时间效率、成...
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人才盘点如何助力人才质量提升2023-12-05 1761本文主要介绍了温州分行如何通过建立人才测评体系，进行人才盘点和行为事件访谈，来了解员工的能力和潜力。依托金融科技，打造出“可视化平台”人力资源报表系统，实时了解...
